怎样把握企业家品牌与企业品牌的关系？企业家怎样树立个人品牌？创始人价值观如何最大程度地传递给员工？女性企业家应保持什么样的心态？你的创业公司是否面临这样的问题？创业初期根本没考虑过企业文化，之后怎么办？快速发展期团队失和，老员工跳槽，公司陷入瘫痪。小企业如何制定适合自己公司的文化？新员工与老员工水火不容，工作难以进行下去。明星员工资源自我把持，不和他人分享。领导者该如何把自己的价值观灌注给员工？创始团队各分门派，互相斗争该如何解决？